應用技術可以進行連接你的客戶和你的業務

傳統文化系統一般都在中國企業內網中，主要是解決公司內部的管理存在問題。基於雲端的應用天然就可以連接客戶，它重點是解決我國企業的業務發展問題。這是作為一個具有非常重要的轉變。

公司可以使用客戶現代網絡技術進行交互。公司可客戶，內部流程連接在一起，從一開始用戶上下單的電力供應商，在調度中間進入業務流程，生產和物流過程對用戶透明。公司也可以基於產品的實時調整用戶的反饋。在我們提供給客戶的解決方案，下面是一些比較常見的模式：

B2B2C：通過小程序設計提供一個社會公眾號給企業的個人目標客戶，客戶信息可以在這個小程序上下單、預約等。客戶在線學習之後，企業就可以對客戶關系進行研究各種問題分析和運營，比如：針對某個特定客戶群的營銷動作，然後再通過數據分析來改進這個網絡營銷管理方案。

B2B2B：企業把自己的上下遊企業連接各種方式API來說，SaaS等。我們有一個客戶，為他們的下遊企業提供一個SaaS，再松全產業鏈合作模式變得更有效率。

VPN 企業專屬雲端網路服務為您的企業帶來最便利、快捷、安全、靈活及具成本效益的方法，部署和管理世界級的企業網路，全天候管理保證表現卓越。

數字化你的一切

我們走訪了很多企業，從大型企業到幾個企業以人為本的核心生產車間，其實，對於大多數企業來說，數字化的程度是非常低的。傳統的系統部署私有化+ PC瀏覽器客戶端，這對於那些類型的快遞公司，公司的農業經營的，是完全無法適用。新車型采用的是雲計算+移動互聯網，你可以做一個業務團隊全數字化倉庫，領域，管理和外包。

以天為單位進行迭代您的企業

企業數字化後，企業可以像互聯網公司一樣經營整個業務，而不是用傳統的控制思想來管理企業。 通過數字看板，我們可以在每個業務領域進行A/B測試，然後通過數字系統查看哪種方式最有效。 例如，我們可以為特定的客戶群體在不同的區域放置不同的廣告，然後查看每個廣告的效果。

從應用到服務

傳統的應用軟件，基於雲的應用程序是服務。人力資源領域，例如，傳統的人力資源系統是幫助企業實現人力資源管理;而雲計算更是從事人力資源外包人力資源服務，HR雲將提供服務，如招聘，繳納社保，工資等服務。

未來發展這些信息服務會越來越專業。早期，我們可以使用ERP的時候，需要通過自己配置以及各種稅率和計算公式，一旦稅率發生時間變化的時候，財務管理需要做大量研究工作來進行分析調整，尤其是在跨國貿易影響企業工作量更大。基於雲端的服務，服務商本身就可以提供這類產品服務。

你可以把企業進行大量數據重複的、非核心的業務管理外包出去，比如：財務、HR、倉儲等。實際上，今天中國企業的ERP已經比過去簡單來說非常重要多了，因為服務外包越來越流行，也越來越需要專業。

從計算到AI

傳統的應用程序主要是計算的，基於雲的應用程序可以利用新技術的優勢。應用程序可以利用雲計算的語音識別，文本分析功能。例如：會議管理應用程序，我們可以使用面部識別技術來管理考勤;應用程序倉庫的庫存，我們就可以用智慧貨架技術，以實現快速盤點。

彈性的計算能力

對於學生一些問題特別消耗進行計算教學資源的應用，傳統管理模式中，用戶信息需要等待大量工作時間，在雲端的話，則可以通過充分發展發揮彈性計算技術能力，讓用戶的等待時間更短。比如：在渲染應用中，傳統文化模式的計算方法需要幾天甚至數周的時長，在雲端的話，通常幾個小時就能搞定。

更安全

傳統的系統部署在企業內部，移動互聯網之前，安全問題不是太大。在移動互聯網時代，用戶也希望能夠訪問移動設備上，這使得這些系統必須在互聯網上暴露了這些應用。然而，大多數企業自身並沒有專業的安全團隊。對於大多數企業來說，等於裸奔私有化的部署。大規模的雲系統有專業的安全團隊，安全性遠遠大於部署的私有化更大。

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